Aby zapewnić sukces kampanii rekrutacyjnej, przekonaliśmy j-labs do komunikowania się w języku docelowych odbiorców. I nie, nie mówimy tu wyłącznie o języku polskim.
Zakres prac
Nasze zadanie
Naszym zadaniem było przygotowanie nieszablonowej akcji wizerunkowej, która zwróci uwagę specjalistów IT na j-labs jako pracodawcę. Celem było zebranie leadów rekrutacyjnych – zgłoszeń kandydatów mających obecnie pracę, freelancerów lub ekspertów poszukujących nowych wyzwań zawodowych.
Akcja była prequelem kampanii rekrutacyjnej, również stworzonej przez nas. Główna kampania miała zostać wdrożona po wygaśnięciu globalnego kryzysu pandemicznego.
Przygotowaliśmy kampanię pod hasłem “IT Is Me?”, której głównym celem było pokazanie, że mimo kryzysu j-labs wciąż prężnie działa, a także zbudowanie rozpoznawalności firmy wśród potencjalnych kandydatów.
Zgodnie z filozofią firmy, j-labs został stworzony przez inżynierów dla inżynierów i to oni są głównym tematem całej kampanii.
Kampania w mediach społecznościowych
Landing page
Seria video
Chcesz zrealizować podobny projekt?
Porozmawiajmy.
Warszawa
Bogotá
Copyright © 2024 Performante.